19 апреля 2022 года CNews проводит онлайн-конференцию "Современный цифровой офис 2022"
Офисный планктон постепенно превращается в цифровых кочевников. А значит, современный офис становится по-настоящему цифровым. Все необходимые сотрудникам функции должны иметь своих цифровых «дублеров», и эти «дублеры» должны быть не только удобными, но и безопасными.
Однако традиционные офисы еще не скоро уйдут в прошлое. Во-первых, в них еще достаточно несклонных к кочевничеству представителей поколения X. Да и поколение Y не всегда готово к полностью удаленной работе. Поэтому будущее за гибридным форматом, который даст возможность людям сохранить личные коммуникации.
Технологической основой офисного пространства будущего должна стать единая система корпоративных коммуникаций, организация гибких рабочих мест и решения для эффективных и комфортных офисных пространств. При этом не стоит забывать о том, что для внедрения цифровых сервисов необходима надежная ИТ-инфраструктура: сети передачи данных, ЦОД, инженерные системы и системы безопасности.
Современный офис
• Как изменилось офисное пространство за последние годы?
• Какие прежде не оцифрованные функции удалось перевести в цифровой вид?
• Как изменились привычные бизнес-процессы?
• Насколько сложно цифровизация дается сотрудникам?
• Как организовать работу в гибридном формате?
• Удалось ли сократить затраты на содержание офиса благодаря цифровизации?
Технологии цифрового офиса
• Какие технологии получили распространение в офисах нового типа?
• Как организовать коллективную работу?
• Электронный документооборот в цифровом офисе
• Особенности работы с цифровыми кочевниками
• Смогут ли роботы заменить человека
• Как изменилась работа топ-менеджеров в цифровом офисе
• Безопасность в современном офисе
Основные риски
• Какие риски несет с собой цифровое кочевничество
• Как удаленный или гибридный формат сказывается на качестве работы
• Как изменилась модель угроз ИБ
• Контроль за работой удаленных сотрудников
• Какие угрозы для корпоративной культуры несет с собой удаленная работа
• Что ждет от работодателя поколение Z
